近期，公司党委组织召开2021年度基层党组织书记抓基层党建工作评议考核会，公司所属12个基层党支部书记对今年抓基层党建工作情况依次进行述职，公司党委班子、公司党委工作部、纪检监察室人员，基层党支部书记，基层党务工作者及职工群众代表参加本次会议。根据中央组织部《党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核办法（试行）》及我省实施办法有关要求，现将公司所属12个基层党支部书记述职报告摘要公布，接受公司广大党员干部群众监督。

强化党性修养 夯实战斗堡垒

公司本部党支部书记 刘慧美

工作成效：一是突出思想引领，坚决做到“两个维护”。组织支部党员认真学习习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话和在庆祝中国共产党成立100周年大会、十九届六中全会上的重要讲话精神，并组织支部党员到抗战胜利纪念堂、柯渡红军村等爱国主义教育基地进行参观，强调理论学习成果的转化；二是突出实践导向，落实党建工作任务。坚持“三会一课”制度，并以党史学习教育为契机，组织开展“党史周周读”读书班、社区慰问等活动，增强支部党员队伍的影响力、凝聚力；三是突出党风廉政建设，夯实支部战斗堡垒。组织支部党员观看《开尔行贿记》、《国企硕鼠众生相》等教育警示片，引导支部党员干部时刻把党纪国法牢记心中，从思想上加强自我约束，筑牢拒腐防变的思想道德防线。每逢节假日前，支部做好廉洁提醒和检查，营造风清气正的良好环境。

主要不足：一是理论学习实效不够明显。引导支部党员主动学习党的新理论、新思想的力度还不够，有时出现浅学、选学、滞后学的情况，学习的广度、深度有一定欠缺，学用结合上做得还不够；二是党风廉政建设还有差距。与支部党员谈心谈话不够及时，内容多以业务工作为主，对思想上的苗头性、倾向性问题发现不够及时，谈心谈话的监督教育作用发挥不够充分。且警示教育的形式单一，教育效果不充分。

下步打算：一是进一步加强政治建设。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，充分发挥党组织的政治核心作用、先锋模范作用和战斗堡垒作用；二是进一步深化党史学习教育。牢牢把握党史学习教育目标方向，进一步加大统筹协调力度，把党史学习教育与中心工作结合起来，切实把党史学习教育的各项部署要求从严从实从细落到实处；三是进一步加强支部规范化建设。认真落实“三会一课”制度，扎实推进“智慧党建”相关工作的开展，加强党员队伍管理，落实谈心谈话制度，切实增强党组织的凝聚力、战斗力，促进各项工作深入开展，以实干实绩迎接党的二十大胜利召开。

党建引领强基础 凝心聚力促发展

云南城投混凝土有限公司党支部书记 张毅科

工作成效：一是抓实政治建设，始终坚持和加强党的领导，忠诚拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”。深入学习领会上级精神，做好全年重点工作谋篇布局。有力有序开展党史学习教育。采取多种方式推动党史学习教育各项任务落地落细；二是认真落实各项政治任务，毫不松懈抓好常态化疫情防控，稳妥有序开展疫苗接种。完成搅拌站环境美化提升，配合集团做好COP15大会保障服务；三是高标准做好发展党员工作。结合支部“双培养”工作计划，将3名业务骨干发展为党员（预备党员）；四是严格执行民主集中制，对公司重大经营管理事项13项进行研究把关；五是加强“意识形态”工作和阵地建设。始终坚持把意识形态工作摆在重要位置，纳入公司党支部会议日程；六是认真履行党风廉政建设主体责任，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。

主要不足：一是对党内法规及本领域的规范性文件经常性学习掌握不够；二是党支部委员兼有多项业务工作，精力有限，用心用力抓基层党建工作的精气神不够到位；三是落实“双培养”制度的力度还不够，建立健全党员教育和发展的长效机制能力还有待提高。

下步打算：一是持续加强支部党员思想政治建设；二是持续加强党组织建设和党员管理；三是持续加强党员队伍作风建设。

凝心聚力，扎实推进基层党建

云南城投中民昆建科技有限公司党支部书记 李寿

工作成效：一是贯彻落实好上级党组织各项工作要求，深入推进党史学习教育，以丰富多样的学习实践活动激发党员同志的爱党初心、爱国情怀；二是配齐配强支部队伍，做好党员推优、培训教育等工作；三是严抓党风廉政建设，倡导廉洁自律，强化警示教育；四是建立完善群团组织，协同推进产业工人队伍建设，有序开展群团组织活动；五是完善多元化宣传平台，助力公司拓展市场、做好对外营销宣传。

主要不足：一是党建工作创新力度不够，基层党建特色不突出；二是在理论学习方面缺乏主动性，党史理论知识、党务知识等方面学习不够深入，理论学习有待持续加强。

下步打算：以巩固党史学习教育成果为根本，一是努力提高党支部凝聚力、战斗力，推动党建工作各项任务落实落细；二是持续以筑牢思想防线、提高党性修养为目的，加强纪律作风建设；三是不断强化创新意识，发挥党建引领作用，推进党建同生产经营工作的互融共进。

党建促发展 引领新时代

昆明官房建筑设计有限公司党支部书记 孙志华

工作成效：2021年以来，在众和建设党委的坚强领导下，支部按照以党建带团建、以党建促业务、以党建助发展的工作思路，深入学习贯彻执行习近平新时代中国特色社会主义思想和“第一议题”制度，坚持不懈贯彻新发展理念，以党的政治建设为统领，以落实全面从严治党主体责任为主线，以规范党内政治生活为重点，以提高党员干部素质为根本，以党支部标准化规范化建设为抓手，全力夯实党建工作基础，创新党建工作方法。一是巩固2020年主题教育学习成果，推进党史教育工作；二是不断提高为民服务能力，制定为民办事计划清单，并认真执行，配合上级部门做好相关工作；三是强化廉洁教育，落实情况“回头看”，带领工会、团支部进行活动；四是认真落实贯彻第一议题制度，持续把学习宣传贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神、十九届六中作为当前和今后一个时期重大政治任务。

主要不足：一是支部开展学习工作，开展次数较多，但内容不丰富，宣讲起来较为乏味；二是学习质量不高，未呈现较好的教育效果，与企业管理、经营不能有效的融合，脱离实际。

下步打算：一是进一步加强和改进新形势下工作，充分发挥党组织引导舆论、服务大局、凝聚力量、鼓舞士气、展示形象；二是助推高质量发展的作用，着力推动意识形态领域统战工作的创新与实践。

以“有形有效”力量推动党建 提质增效

云南城投众和装饰有限公司党支部书记 代锦昆

工作成效：一是学中感悟思想伟力抓实党史教育，组织专题探讨会、专题演讲、利用“三会一课”、“主题党日”深刻学习习近平总书记“七一”重要讲话精神，十九届六中全会等精神；二是以学习宣讲为突破口、以为群众办实事为抓手，把党学习教育成果转化为推动发展的强大动力，党员为民办事完成率100％，“双服务 双报到”活动党员参加时长均在6小时以上。积极向职工宣传疫情防控和疫苗接种相关知识，继续做好疫情防控各项工作，使防疫工作进入常态化；三是全面落实党风廉政责任制，深入推进党风廉政建设，强化廉政教育及时传达上级党委党风廉政会议精神、增强党员干部拒腐防变和抵御风险的能力；四是经过全体党员及党务工作者的努力，不断完善党支部各项达标工作，最终2021年底完成了党支部规范化建设的达标。

主要不足：一是党员发展工作存在不足，需不断优化党员队伍结构；二是自主学习深入学力度还不够，学习方式单一多以“灌输式”学习缺少讨论和配合，思想上还不够主动，学习氛围还不够强；三是党员距离“学党史、悟思想、办实事、开新局”的总体要求还有一定差距。

下步打算：主要为“三力 ”“三强化”。即提升活力，强化组织体系；激发内力，强化队伍建设；形成合力，强化工作效能。强化党建筑基，为公司高质量发展提供源源不断的“向心力”。

夯实基础 凝心聚力 发挥基层党建引领作用

第二分公司党支部书记 余文德

工作成效：一是扎实开展党史学习教育，推动相关工作落实。以“主题党日”、“三会一课”等组织生活为抓手，结合7本书等指定学习材料，采取自学与集中学习相结合，累计召开交流研讨会4次、专题组织生活会1次，从多方面拓宽学习深度和广度；二是贯彻执行党的基层组织制度，使各项重点工作落实到位。坚持落实“第一议题”、“三会一课”、“主题党日”等制度。2021年度支部共召开支委会12次，党员大会7次，讲党课7次，开展“主题党日”活动12次；组织生活会2次，民主评议党员1次。

主要不足：一是理论学习还需进一步提高。针对一些理论文章和政策文件只是“泛泛而读”，仅满足于抓重点、抓精髓，缺乏系统性学习，导致对党史学的悟的还不够透，用党史指导思想、推动工作，还有待进一步加强；二是开展群团工作的方式、方法还需进一步改进。群团工作形式和内容较为单一枯燥，工作载体缺乏多样化，缺乏创新，缺乏活力，导致群团活动参加的积极性不高，不够活跃。

下步打算：一是加强理论学习，强化理想信念。坚持把学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神列为支部会议第一议题，作为常态化规定动作，全面落实好学习内容、学习任务、学习目的，制定好学习计划；二是抓好支部建设，提供组织保证。继续以党建带群团建为桥梁纽带，不断总结新经验，探索新路子，认真组织落实好政治生活；三是加强意识形态工作，强化责任担当。持续把意识形态工作与分公司党建、党风廉政建设和生产经营工作紧密结合，同部署、同落实、同检查、同考核。

围绕中心抓党建 务求实效促发展

第三分公司党支部书记 陈世斌

工作成效：一是深入开展党史学习教育，加强思想政治建设，教育引导广大党员职工从党史中汲取奋进力量；二是切实履行全面从严治党和党风廉政建设主体责任，把责任抗在肩上、落到实处；三是坚守意识形态阵地，筑牢思想防线，狠抓第一议题学习制度落实，筑牢践行“两个维护”的思想基础；四是强化战斗堡垒作用，不断强化队伍建设，强化制度落实，高标准、高质量发展党员。

主要不足：一是政治理论学习力度不够，综合素质有待加强；二是方法创新不够，党建工作的形式和内容还需要进一步丰富。

下步打算：一是以学习贯彻党的十九届六中全会精神为重点，持续巩固、拓展党史学习教育成果，努力创新；二是深入推进全面从严治党，不断提高党员政治觉悟和政治能力；三是深入推进党风廉政建设，增强党员防腐拒变的自觉性和警惕性；四是持续压紧压实党建工作责任。

提高战位 压实责任 稳步推进

第四分公司党支部书记 陈飞

工作成效：党支部认真学习、传达党的重要文件精神，开展十九大精神及十九届四中、五中、六中全会精神的学习，并持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记到云南重要讲话重要指示批示精神，全年共召开党员大会5次、支委会12次，党课9次，组织生活会3次，参加“万名党员进党校”1次，2021年预备党员转为正式党员共1名，发展1名预备党员，1名积极分子。“我为群众办实事”清单事项18件已完，为庆祝建党100周年交出一份满意答卷。支部以增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和自觉践行者。

主要不足：支部对党员教育有待加强。党员的思想教育工作应常抓不懈，学习应原文原字、原汁原味地学习，学习的时间、次数及深度不够，没有确保学习时间、内容、措施、成果落实。对党员的培训学习形式单一，不能及时接收到党员干部的学习反馈。

下步打算：支部将继续加强党支部标准化建设，规范支部生活。强化理论武装，坚持理论学习，充分发挥支部战斗堡垒示范带头作用，做好党员发展工作，把骨干职工培养成合格党员。支部强化监督执纪，建设廉洁型党支部，确保党的组织充分履行职能、发挥核心作用，确保党员、干部忠诚干净、发挥表率作用。

加强党建引领 强化支部建设

第五分公司党支部书记 陈维庆

工作成效：一是以提升向心力为导向，加强思想建设。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大及十九届五中全会精神，学习习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神、学习庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神作为首要的政治任务；二是以提升组织力为重点，强化支部建设。严格认真落实“第一议题”“三会一课”、组织生活会、谈心谈话等制度；三是以提升战斗力为目标，加强作风建设。认真遵守和执行廉洁从政的各项法律法规和规章制度，严格落实党风廉政建设责任制和主要领导“一岗双责”制；四是进一步坚定理想信念、进一步践行为民宗旨、进一步坚持守正创新、进一步强化担当作为。

主要不足：一是党员先锋意识有待持续提高；二是党内监督有待健全；三是推动党建引领分公司生产经营有待提高。

下步打算：一是抓好疫情防控常态化工作；二是持续深化理论武装；三是健全完善各类管理制度，全面推动从严治党；四是切实加强党风廉政教育。坚决反对“四风”问题，增强干部廉洁自律意识，提高拒腐防变能力,真正做到常警醒、明底线、知敬畏！

强化基础 奋发图强

第九分公司党支部书记 王卫国

工作成效：一是认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，把《中国共产党简史》、《论中国共产党历史》、《毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》作为学习教材、深入学习习近平总书记的重要讲话精神，深入学习党的十九届六中全会精神，学习习近平新时代中国特色社会主义思想；二是严格落实集团公司党建关于全面从严治党和强化国有企业党建工作的部署要求；三是加强党支部自身建设，从落实基本规范抓起，全年召开党员大会12次、年度组织生活会1次。

主要不足：一是对党员教育有待加强；二是理论学习成效有待提升，学习内容还不够全面，不够系统，对内涵和精随领会的不深不透；三是在履职尽责方面，责任担当意识有待进一步增强。

下步打算：一是按照上级党组织的工作部署，建立健全党建工作机制，完善各项规章制度，积极探索党员服务群众长效工作机制；二是加强支部党员的理论学习、做到学以致用；三是将继续加强党支部标准化建设，规范支部生活；四是全面加强纪律建设，筑牢反腐倡廉防线；五是聚焦主责主业，强化责任担当。

坚持“三会一课”制度，把党建融入业务工作

退管后勤处党支部书记 蔡永寿

工作成效：一是按照康旅集团《关于继续做好退休人员社会化管理有关工作的通知》做好退休党员转出、信息确认、党费标准、长住地等与街道、社区的过渡工作，主动做好思想工作，确保国有企业退休人员社会化管理有关工作有序推进；二是关心关爱退休人员，按照国务院国资委关于“待遇不降低、街道服务水平有保障、国有企业和退休人员感情纽带不会断”的要求，做好对退休职工节日慰问工作，让全体退休职工共享集团公司改革发展成果；三是帮助孤寡老人，精神病人，办理出院、入院手续、报销住院医疗等费用，让他们感受到单位对他们的关心和关怀；四是帮助退休人员安装云南人社“APP”，按照五华社保的要求，完成参保退休人员领取社会保险待遇资格的认证工作；五是坚持新冠疫情防控常态化，配合、协助社区进行疫情防控，完成好政府、办事处、社区及公司等各级组织交办的疫情防控任务。

主要不足：一是党建工作的创新性不足，思想意识还停留在过去，缺乏应用新思路，探索创新的勇气；二是对理论学习的追求有所懈怠，思想上不够重视，理论学习不够深入，学习的深度、广度上有待提升。

下步打算：一是严格落实第一议题制度，学深悟透习近平总书记对国有企业党的建设的重要指示精神和考察云南重要讲话精神；二是认真执行党的政治纪律政治规矩，在大是大非面前头脑清醒，在大风大浪面前立场坚定，始终做政治上的明白人；三是认真贯彻执行公司党委的决定、决议，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

强化党性修养，发挥战斗堡垒

联合党支部书记 余甜

工作成效：一是不断加强党的政治建设。把学习贯彻习近平总书记重要讲话精神作为首要政治任务，坚决落实党支部书记“第一责任”，不断加强支部党员的理论休养与担当实干，坚持学思用贯通、知信行统一，坚决做到“两个维护”；二是深入开展党史学习教育。围绕党史学习深入抓好“主题党日”、“三会一课”等组织活动的贯彻落实，号召支部全体党员开展我为职工群众办实事活动；三是持续推进党支部规范化建设。持续提升党支部规范化建设质量，打牢支部的战斗堡垒。坚持学用集合，集中培训与日常教育相结合、组织教育与自我提高相结合，不断提升支部党建工作。

主要不足：一是在学习新思想、新理论、新政策方面，学习上虽然抓得紧，但在学习中央决策部署与支部实际工作的融合上还有一定差距；二是工作亮点不突出，成效有待加强。

下步打算：一是进一步抓好政治建设，引导全体党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；二是进一步推动党建创新提质，抓好继承和创新，长效提升联合党支部党建工作的质量和水平；三是进一步抓好意识形态工作，引导党员干部员工始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。